Zawody przyszłości

Czytaj również dział – Akademia …

Czytaj również dział – Akademia GMI …

Obecne czasy i postęp technologiczny zmuszają Nas do zmian w postrzeganiu tego co jest i tego co będzie. Postęp w wielu dziedzinach jest tak duży, że trudno jest określić co przyniesie przyszłość. Dotyczy to również pracy, która nieustannie się zmienia. Jedne zawody zyskują na znaczeniu inne popadają w niepamięć. Jak będziemy pracować w przyszłości ? – pytanie, zyskujące na znaczeniu. Precyzyjna odpowiedź na nie pozwoli odnieść sukces na nowo kształtującym się rynku pracy.

Wkraczamy w kolejną erę rewolucji przemysłowej. Jej głównym przejawem jest sztuczna inteligencja oraz robotyzacja. Sztuczna inteligencja (ang. Artificial Inteligence) narodziła się z potrzeby stworzenia maszyn, które będą zastępowały ludzi. Jeszcze nie tak dawno temu wydawało się to wytworem fantazji, obecnie staje się to normą. Robotyzacja postępuje bardzo szybko. Dobrym przykładem jest tu przemysł motoryzacyjny. Zawansowane programy oparte o sztuczna inteligencję wraz z odpowiednio skalibrowanymi robotami podejmują lepsze decyzje. Oczywiście dane nadal są dostarczane przez człowieka, to on ostatecznie decyduje o tym jak dany system ma się zachować. Pytanie brzmi jak długo taka sytuacja będzie miała miejsce. Eksperci wskazują, że teraz stoimy przed kolejnym wyzwaniem. Jak tworzyć inteligencję rozszerzoną (ang. Augmented Inteligence), która będzie zwiększać i wzmacniać ludzką inteligencję, a nie ją zastępować?. Pytanie, odpowiedź nie jest już tak oczywista.

Zawody przyszłości w pierwszej kolejności będą wspomagane przez wspomniana powyżej rewolucję. Idąc dalej będą całkowicie ją zastępować. Dlatego podstawą każdego zawodu przyszłości jest odpowiednie dopasowanie talentu, predyspozycji do „nowych czasów”. W artykule zestawiliśmy zawody, które na skutek automatyzacji będą znikać z rynku i te, które będą w przyszłości się rozwijać.

Zawody przyszłości to zawody, w których obowiązki nie będą cechować się powtarzalnością i rutynowością, bo te zostaną zastąpione maszynami. Dotyczy to szczególnie stanowisk niżej płatnych i niewymagających kwalifikacji, ale także takich, które wymagają od ludzi dużej siły fizycznej lub narażają ich na utratę zdrowia. Także zadania czasochłonne, związane z analizą dużej ilości danych będą przejmować maszyny i już to robią.

Oto niektóre ze znikających zawodów:

• pracownik produkcyjny – w tej kategorii już postępuje stały spadek liczby osób potrzebnych do wykonania jednostki danego produktu. Robotyzacja i zastępowanie starych maszyn maszynami bardziej wydajnymi to proces nie do zatrzymania. Postęp następuje również w organizacji pracy.
• kierowca –  autonomiczne samochody osobowe i ciężarowe już są produkowane i wdrażane w nowoczesnych podmiotach. Przyszłość bez kierowców staje się bardzo realna.
• drukarz, wydawca – w przemyśle wydawniczym i drukarskim notuje się stały spadek zapotrzebowania na te usługi. Wydawanie nowych książek będzie spadał podobnie jak zapotrzebowanie na artykuły z kategorii papierniczej. Dobrym przykładem jest tutaj elektroniczny obieg dokumentów.
• kasjer i sprzedawca – w sieciach handlowych stanowiska samoobsługowe sprawiają, że zapotrzebowanie a tego typu pracę będzie stale spadać. Podobna sytuacja będzie miała miejsce w bankowości.
• rolnik – przyszły rolnik to zawód, który będzie wymagał dużej wiedzy inżynierskiej. Nowoczesność w tym sektorze gospodarki postępuje bardzo szybko. Automatyzacja, coraz większe maszyny sprawią, że zapotrzebowanie na ręce do pracy będzie spadało.
• agent biura podróży – w dobie internetu i powszechnego dostępu do informacji agenci biur podróży stają się pośrednikiem, który traci na znaczeniu.
• księgowy i doradca podatkowy
• makler giełdowy – rynek giełdowy coraz bardziej opanowują automatyczne boty, które pomagają przy podejmowaniu decyzji giełdowych.
• pracownik budowlany – roboty układające cegły i dozujące zaprawę murarską to już rzeczywistość, podobnie jak drukarki budowlane.
• telemarketer – w dzisiejszych czasach to przeżytek.
• kelner i barista – już zamawiamy za pośrednictwem tabletu, za jego pośrednictwem również płacimy.
• pracownik restauracji fast food – pracownicy obsługi klienta już są zastępowani przez automatyczne kioski do składania zamówień, to samo czeka osoby przygotowujące jedzenie. Pozostaną potrzebne tylko osoby dozorujące cały proces.
• górnik i hutnik, pracownik przemysłu wydobywczego wraz z rozwojem zielonych technologii traci na znaczeniu.
• dyspozytor
• pracownik sprzątający – robotyzacja.
• asystent(ka) – sekretarz(rka)
• pilot wojskowy i żołnierz – autonomiczne samoloty, drony, roboty zastąpią ludzi.
• bibliotekarz – rozwój cyfrowego rynku informacji zmniejszy zapotrzebowanie na tego typu zawód.
• pracownik controllingu

Przewiduje się, że zawody przyszłości będą potrzebować szerokich kompetencji. Pracownika kolejnych dekad charakteryzować będzie duża elastyczność i otwartość na ciągle doskonalenie.

Zawody przyszłości – co nas czeka

Trend przyszłości jest związany z nowymi technologiami. To one będą determinować to, które zawody będą się wzmacniały, lub powstaną całkiem nowe, a które znikną z rynku pracy. Oto zawody przyszłości najczęściej pojawiające się w raportach ekspertów:

Zawody przyszłości związane z nowymi technologiami i nauką, np.:

• specjalista IT, programista, developer, architekt IT – to oni będą projektowali systemy na podstawie, których roboty będą podejmowały decyzje. Podobnie jest z całym obiegiem dokumentów elektronicznych czy w systemie bankowości
• mechatronik – zawód łączący wiedzę z zakresu elektroniki, mechaniki, programowania, robotyki, telekomunikacji i innych
• inżynier automatyki i robotyki – zajmuje się projektowaniem robotów przemysłowych, ich kalibracją, sterowaniem
• elektrotechnolog – najczęściej w takich dziedzinach jak elektrotechnika, elektronika, a także inżynieria oprzyrządowania, telekomunikacja lub IT
• biotechnolog – bardzo obiecujący dział rynku pracy, zajmuje się wykorzystaniem procesów biologicznych w przemyśle spożywczym, ochronie środowiska, ochronie zdrowia, farmacji, rolnictwie, inżynierii genetycznej, itp.
• inżynier nanotechnologii, np. nanomedycyny – tworzy mikroskopijne urządzenia, postęp w tym zakresie jest bardzo duży
• inżynier samochodów autonomicznych (samosterujących)
• Data Scientist, specjalista Big Data, analityk Business Intelligence – analizuje duże ilości danych i na tej podstawie proponuje określone rozwiązania i decyzje, wykorzystuje w pracy wiedzę z zakresu matematyki, statystyki, ekonomii
• specjalista bezpieczeństwa danych – Cybersecurity – rozwój rynku elektronicznego ma olbrzymie znaczenie dla dalszego rozwoju
• „uczciwy” haker – sprawdza słabe punkty sieci, programów, systemów
• specjalista Cloud Computing – zajmuje się tworzeniem systemów informatycznych ulokowanych w chmurze obliczeniowej
• specjalista AI  – Artificial Intelligence
• specjalista baz danych oraz sieci wewnętrznych
• operator
• lekarz, pielęgniarka – wydłuża się czas życia ludzi a tym samym zwiększa się zapotrzebowanie na tego typu usługi
• fizjoterapeuta, rehabilitant – wydłuża się czas życia ludzi a tym samym zwiększa się zapotrzebowanie na tego typu usługi
• opiekun medyczny – wydłuża się czas życia ludzi a tym samym zwiększa się zapotrzebowanie na tego typu usługi
• psycholog, psychoterapeuta, coach/trener – wraz z rozwojem technologicznym, cywilizacyjnym postępują choroby społeczne
• trener osób starszych, animator czasu wolnego dla osób starszych, opiekun osób starszych
• dietetyk
• trener personalny
• doradca – finansowy, emerytalny, ubezpieczeniowy, inwestycyjny, w tym antywindykator pomagający w problemach ze spłatą długów
• weterynarz
• specjalista marketingu internetowego – Digital Marketing
• Growth Hacker – specjalista zajmujący się marketingiem ukierunkowanym na wzrost biznesu
• grafik komputerowy – cyfryzacja, przenoszenie usług do internetu
• User Experience (UX) Designer – projektuje doświadczenia klienta w aplikacjach i na stronach internetowych
• menadżer marki – osoba odpowiedzialna za atrakcyjność i rozwój marki
• content manager – zajmuje się przygotowaniem treści na strony internetowe
• specjalista ds. social media – tworzy treści na potrzeby mediów społecznościowych
• architekt przyszłości – projektuje wirtualne budynki na potrzeby reklamodawców i klientów detalicznych
• dyrektor artystyczny
• producent, reżyser
• fotograf
• projektant mody
• kurator wystaw
• artysta
• specjalista ds. sprzedaży internetowej – E-commerce – przenoszenie usług do internetu
• logistyk – planuje i organizuje procesy produkcyjne, magazynowanie, zaopatrzenie, dystrybucję i transport, najczęściej w budownictwie, branży motoryzacyjnej, IT czy energetyce
• trendsetter – przewiduje nowe trendy rynkowe
• coolhunter – bada nastawienie do danego produktu i przekazuje wnioski producentowi
• mystery shopper – „tajemniczy klient” – testuje jakość obsługi klienta poprzez wcielanie się w rolę klienta, a potem raportuje wykryte obszary do rozwoju

Zawody przyszłości wymagają odpowiedniego przygotowania się. Można to zrobić poprzez oswajanie się z nowymi technologiami, rozwój w zakresie kreatywności. Przyszłość z pewnością należy do ludzi twórczych i innowacyjnych. Nowe technologie z pewnością pomogą we wzmacnianiu naszych dobrych, twórczych cech. Konieczne będzie ciągłe doskonalenie się, zdobywanie nowych doświadczeń i uczenie się.

Czytaj również dział – Akademia …

Czytaj również dział – Akademia GMI …

GRUPA MEDIA INFORMACYJNE